Ocealia opte pour l’ERP SAP S/4HANA en mode cloud, déployé chez un hyperscaler avec l’appui des équipes de PASàPAS. Un projet mené à bien en huit mois, qui permet au groupe de disposer d’un outil innovant,...
Acome modernise son ERP au travers d’une migration vers l’ERP intelligent SAP S/4HANA. Un socle solide qui lui permettra de concrétiser son projet de transformation, consistant à gérer la production industrielle depuis l’ERP. Découvrez leur témoignage...
L’ergonomie utilisateur avancée de SAP S/4HANA a convaincu Artelia de moderniser son SI SAP existant. Un projet complexe, mené à bien en moins de huit mois, avec l’aide de PASàPAS et l’engagement sans faille des équipes...
Dans la foulée de son rachat par Vivendi, Prisma Media donne un coup de jeune à son datawarehouse BW, supportant la planification budgétaire du groupe. Un projet marqué par de multiples opérations concomitantes et qui devait,...
Océalia, acteur du secteur de l’agroalimentaire, a opté pour l’ERP SAP S/4HANA en mode cloud, déployé chez un hyperscaler avec l’appui des équipes de PASàPAS. Un projet mené à bien en huit mois, qui permet au...
Chez PASàPAS, les consultants sont en première ligne sur des sujets d’innovation ! Guillaume C, directeur de projet SAP, a travaillé sur un projet de transformation globale pour un client historique du groupe, avec sous sa...
Nouer des relations durables avec le monde étudiant et offrir de réelles opportunités professionnelles au sein du groupe est un des objectifs de PASàPAS pour 2023. Face à des besoins de recrutement de plus en plus...
En seulement six mois, Talan a déployé le SIRH SAP SuccessFactors sur l’ensemble de ses filiales présentes dans 10 pays. Cette solution permet d’unifier les pratiques RH du groupe, de proposer une expérience digitale complète mais...
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Leader international de la relation client, Majorel a choisi en 2021 de migrer ses environnements SAP dans le Cloud Amazon Web Services (AWS), avec le support de PASàPAS.Aujourd’hui, PASàPAS les assiste au quotidien dans la gestion...
Cabinet de conseil en transformation et innovation par la technologie, Talan a sollicité PASàPAS pour mener à bien leur projet de déploiement d’un nouveau SIRH pour le Groupe. Découvrez leur retour d’expérience à la suite de...
#HumanFirst. La charte Human First par PASàPAS. 5 collaborateurs de l’entreprise nous apportent leur regard sur les 5 engagements que l’entreprise prend chaque jour vis-à-vis de ses collaborateurs. Dans cet épisode, Emmanuel Odiau témoigne de la...